GIS Personallogistik GmbH


WZ-Codes:

  • 78Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften
  • 78.2Befristete Überlassung von Arbeitskräften

Geschäftsführer:

  • Swen Schiffer (Geboren: 6.9.1978)
  • Björn Schiffer (Geboren: 24.9.1982)
  • Annika Schiffer (Geboren: 21.5.1991)

Stammkapital: 27.000 EUR

Datum Gesellschaftsvertrag: 13.4.2000

Alter der Gesellschaft: 25,05 Jahre

Gegenstand des Unternehmens: Die zeitweilige Überlassung von Arbeitnehmern nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz an andere Unternehmen aller gewerblichen Gebiete in allen Tätigkeitsbereichen sowie alle damit im Zusammenhang stehenden Dienstleistungen, insbesondere Personalvermittlung und Personalberatung.

Adresse: Corresburger Weg 54 41238 Mönchengladbach Deutschland

Amtsgericht: 41061 Mönchengladbach

Registernummer: HRB19714


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Geben Sie einen beliebigen WZ-Code ein, um die Platzierung des Unternehmens in einer anderen Branche zu simulieren:


SWOT Analyse 2022

Stärken

  • Breite Branchenvielfalt, Betreuung von Kunden in unterschiedlichen Sektoren wie Automotive, Chemische Industrie und IT
  • Mehrere Niederlassungen in strategisch wichtigen Regionen Deutschlands, was eine bessere Kundenbetreuung ermöglicht
  • Unbefristete Genehmigung zur Arbeitnehmerüberlassung, was Planungssicherheit bietet
  • Starke Risikomanagementsysteme und regelmäßige Controlling-Prozesse zur Überwachung der Geschäftsleistung

Schwächen

  • Rückläufiger Umsatz im Bereich der Zeitarbeiten vermittelt Unsicherheit in der Hauptgeschäftstätigkeit
  • Abhängigkeit von wirtschaftlicher Entwicklung in Deutschland, insbesondere vom BIP und Branchen-Konjunkturzyklen
  • Erhöhter Wettbewerb und Preisdruck in der Zeitarbeitsbranche
  • Vergangenheit der Geschäftstätigkeit im COVID-Testing könnte als kurzfristige Lösung betrachtet werden

Chancen

  • Erweiterung der Dienstleistungen im Bereich der direkten Personalvermittlung, um Umsatzpotential zu erhöhen
  • Nutzung der Digitalisierung zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung
  • Steigende Nachfrage nach Zeitarbeit durch Fachkräftemangel bietet Wachstumschancen
  • Regulatorische Vereinfachungen im Bereich Zeitarbeit könnten Nachfrage erhöhen

Risiken

  • Wirtschaftliche Unsicherheiten durch geopolitische Konflikte und Auswirkungen auf das BIP
  • Erhöhte Energiekosten, die Wettbewerbsfähigkeit bestimmter Branchen beeinträchtigen
  • Schwankungen des BIP und konjunkturelle Abschwünge können die Nachfrage nach Zeitarbeit beeinflussen
  • Rechtliche Risiken durch komplexe Vorschriften im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht

Quelle: Jahresabschluss Lagebericht für das Jahr 2022 veröffentlicht am 09.07.2024


Bilanzsumme

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Die durchschnittliche Bilanzsumme des Unternehmens GIS Personallogistik GmbH über die letzten 4 Jahre beträgt 3.438.957,57 €.

Im betrachteten Zeitraum ist die Bilanzsumme jährlich durchschnittlich 0,91 % gestiegen.

Die Bilanzsumme des Unternehmens GIS Personallogistik GmbH beträgt 3.307.000,91 € im Jahr 2022. Im Vergleich zum Vorjahr entspricht dies einer Verringerung von 1.119.025,64 €. Dies entspricht einer prozentualen Verringerung von 25,28 %.

Das Unternehmen GIS Personallogistik GmbH verfügt zum Stichtag 2022 über ein Bankguthaben von ca. 55.466,27 €. Das sind -94,24 % weniger als das durchschnittliche Bankguthaben in der Branche von Unternehmen mit dieser Bilanzsumme.


Eigenkapitalquote

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Im Jahr 2022 beträgt die durchschnittliche Eigenkapitalquote in der Branche Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften 30,83 % (nur kleine Kapitalgesellschaften). Die Eigenkapitalquote von GIS Personallogistik GmbH liegt bei 48,20 % im Jahr 2022. In Summe sind das 1.594.055,88 €.

Die durchschnittliche Eigenkapitalquote des Unternehmens GIS Personallogistik GmbH über die letzten 4 Jahre beträgt 46,53 %.

Im betrachteten Zeitraum hat sich die Eigenkapitalquote jährlich durchschnittlich um -0,70 % verringert. Dies weist auf eine rückläufige Kapitalausstattung und eine möglicherweise gestiegene Abhängigkeit von Fremdfinanzierung hin.

Allerdings zeigt ein Blick auf die jüngste Entwicklung, dass sich die Eigenkapitalquote in den letzten 2 Jahren durchschnittlich um 10,47 % erhöht hat.


Bilanzgewinn


Liquidität Veränderung zum Vorjahr

Die durchschnittliche absolute Veränderung der Liquidität des Unternehmens GIS Personallogistik GmbH zum Vorjahr beträgt 17.850,93 €. Das bedeutet, dass sich die Liquidität des Unternehmens im Durchschnitt um diesen Betrag pro Jahr erhöht oder verringert hat.

Der Cashflow des Unternehmens GIS Personallogistik GmbH beträgt 53.552,79 € im Jahr 2022.


Veröffentlichungszeitpunkte der Jahresabschlüsse

  • 2019: 06.04.2021
  • 2020: 22.06.2022
  • 2021: 23.06.2023
  • 2022: 09.07.2024

Die Veröffentlichungszeitpunkte beziehen sich auf das Datum, an dem das Unternehmen seinen Jahresabschluss im Unternehmensregister publiziert hat. Diese Informationen können wichtige Einblicke in die Unternehmensführung geben.


Quelle und Verlässlichkeit der Daten

Die hier dargestellten Informationen stammen aus öffentlich zugänglichen Quellen, insbesondere dem Unternehmensregister, in dem Unternehmen zur Offenlegung ihrer Jahresabschlüsse verpflichtet sind (§§ 325 ff. HGB).

Alle Finanzkennzahlen basieren auf den veröffentlichten Jahresabschlüssen der Unternehmen. Die Angaben werden durch Bonscore automatisiert ausgewertet, ohne inhaltliche Bearbeitung oder Interpretation.

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