WZ-Codes:
Datum Gesellschaftsvertrag: 7.10.2004
Datum erste Eintragung: 25.11.2004
Alter der Gesellschaft: 20,41 Jahre
Gegenstand des Unternehmens: Personalberatung. Überlassung von Personal auf Zeit an Dritte gegen Entgelt im gesetzlich zulässigen Rahmen, Vermittlung von Arbeitsuchenden und offenen Personalstellen, Durchführung aller in diesem Zusammenhang anfallenden Dienstleistungen, Beratung und Unterstützung von Arbeitgebern und Arbeitnehmern, insbesondere in allen das Personal und die Organisation betreffenden Angelegenheiten, worunter auch die Tätigkeit als Anzeigenagentur...
Adresse: Wilhelmstr. 23 71034 Böblingen Deutschland
Amtsgericht: 70190 Stuttgart
Registernummer: HRB245931
Geben Sie einen beliebigen WZ-Code ein, um die Platzierung des Unternehmens in einer anderen Branche zu simulieren:
Die durchschnittliche Bilanzsumme des Unternehmens Personell-Service GmbH über die letzten 17 Jahre beträgt 703.487,43 €.
Im betrachteten Zeitraum ist die Bilanzsumme jährlich durchschnittlich 4,18 % gestiegen.
Die Bilanzsumme des Unternehmens Personell-Service GmbH beträgt 569.315,62 € im Jahr 2022. Im Vergleich zum Vorjahr entspricht dies einer Verringerung von 164.316,72 €. Dies entspricht einer prozentualen Verringerung von 22,40 %.
Das Unternehmen Personell-Service GmbH verfügt zum Stichtag 2022 über ein Bankguthaben von ca. 65.524,20 €. Das sind -56,73 % weniger als das durchschnittliche Bankguthaben in der Branche von Unternehmen mit dieser Bilanzsumme.
Im Jahr 2022 beträgt die durchschnittliche Eigenkapitalquote in der Branche Verwaltung und Führung von Unternehmen und Betrieben; Unternehmensberatung 45,46 % (nur kleine Kapitalgesellschaften). Die Eigenkapitalquote von Personell-Service GmbH liegt bei 34,37 % im Jahr 2022. In Summe sind das 195.668,98 €.
Die durchschnittliche Eigenkapitalquote des Unternehmens Personell-Service GmbH über die letzten 17 Jahre beträgt 21,63 %.
Im betrachteten Zeitraum hat sich die Eigenkapitalquote jährlich durchschnittlich um 3,11 % erhöht. Dies weist auf eine stärkere Eigenfinanzierungskraft und verbesserte finanzielle Widerstandsfähigkeit hin.
Allerdings zeigt ein Blick auf die jüngste Entwicklung, dass sich die Eigenkapitalquote in den letzten 6 Jahren durchschnittlich um 3,14 % erhöht hat.
Die durchschnittliche Mitarbeiteranzahl des Unternehmens Personell-Service GmbH für die Jahre 2016 - 2022 beträgt 129.
Die durchschnittliche absolute Veränderung der Liquidität des Unternehmens Personell-Service GmbH zum Vorjahr beträgt -14.156,78 €. Das bedeutet, dass sich die Liquidität des Unternehmens im Durchschnitt um diesen Betrag pro Jahr erhöht oder verringert hat.
Der Cashflow des Unternehmens Personell-Service GmbH beträgt -226.508,51 € im Jahr 2022.
Die Veröffentlichungszeitpunkte beziehen sich auf das Datum, an dem das Unternehmen seinen Jahresabschluss im Unternehmensregister publiziert hat. Diese Informationen können wichtige Einblicke in die Unternehmensführung geben.
Die hier dargestellten Informationen stammen aus öffentlich zugänglichen Quellen, insbesondere dem Unternehmensregister, in dem Unternehmen zur Offenlegung ihrer Jahresabschlüsse verpflichtet sind (§§ 325 ff. HGB).
Alle Finanzkennzahlen basieren auf den veröffentlichten Jahresabschlüssen der Unternehmen. Die Angaben werden durch Bonscore automatisiert ausgewertet, ohne inhaltliche Bearbeitung oder Interpretation.
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